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人力资源
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- 社会招聘
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凭证公司生长需要,,,,,,,现凭证公正、公正、竞争、择优的原则,,,,,,,果真招聘以下岗位,,,,,,,详细事宜通告如下:
一、招聘单位与招聘岗位
(一)投资事业部-手艺部-房地产(住宅/公寓、旅馆、写字楼、及其配套)设计总监
岗位职责:
1.生长房地产设计治理系统;;;;;;;;
2.加入房地产项目的投资立项评估、市场调研及定位、前期策划、全生命周期开发妄想、后评价;;;;;;;;
3.组织房地产项目看法计划、妄想计划的评审;;;;;;;;
4.督导房地产项目追求手艺经济,,,,,,,到园地产项目质料、半制品、承包商等的采购;;;;;;;;
5.组织房地产设计类供方资源的治理;;;;;;;;
6.加入房地产项目工程质量治理。。。。。。。
任职资格:
1. 本科(第一学历)及以上学历,,,,,,,年岁不凌驾45周岁,,,,,,,身体康健;;;;;;;;
2. 10年以上房地产治理履历,,,,,,,其中含天下百强房地产开发企业设计治理3年或者房地产设计企业设计手艺岗位5年履历;;;;;;;;具备国家一级注册修建师资格的优先思量;;;;;;;;
3. 事情主观能动性强,,,,,,,具备较强的组织协调能力、人际相同能力、妄想与执行能力,,,,,,,高度的责任心且能顺应较大的事情强度及压力;;;;;;;;
4. 认同公司企业文化;;;;;;;;
5. 国家统招的修建学或城乡妄想相关专业结业。。。。。。。
(二)投资事业部-地产部-运营治理副总监
岗位职责:
1.体例完善集团地产项目运营治理事情的相关规范、制度,,,,,,,并指导落实;;;;;;;;
2.认真指导各项目公司完成年度谋划妄想的体例及运营重点事情梳理;
3.认真组织各项目公司运营聚会,体例项目要害节点妄想、并对妄想执行情形举行跟进剖析总结;
4.认真各项目公司运营数据的按期网络、汇总、剖析,并指导其体例各项目运营剖析报告,提出优化调解建议;
5.掌握各项目公司各项目、各阶段的事情流程和节点,掌握本钱和收益等用度的测算;;;;;;;;
6.制订集团的年度妄想、月度妄想,,,,,,,并剖析到各项目公司;;;;;;;;
7.指导协调并掌握各项目的整体运营周期,,,,,,,及其剖析情形,,,,,,,并要求项目公司按要求上报妄想;;;;;;;;
8.在妄想实验中对各项目公司已制订的运营妄想举行管控,,,,,,,爆发延期超期要实时与相关职能部分以及相关项目公司相同,,,,,,,协调;;;;;;;;
9.组织聚会让集团公司向导加入讨论要害节点妄想的制订可行性,,,,,,,明确是以工程为主导照旧以营销为主导。。。。。。。
任职资格:
1.本科及以上学历,经济、工程、房地产等相关专业;具有8年以上房地产行业系统从业履历,5年以上规模子企业房地产前期土地开发、评估、产品定位及后期运营事情履历;具有集团或区域相关岗位事情履历优先;;;;;;;;
2.熟悉房地产项目开发妄想治理内容,熟悉地产工程建设工期及控制要点,具有一定的房地产谋划、工程治理、妄想治理、流程治理等履历;
3.具备较强的妄想体例能力、剖析和数据处置惩罚能力、相同谈判能力和协调能力。。。。。。。
(三)投资事业部-地产部-投资策研副总监
岗位职责:
1.体例完善集团地产项目投资策研事情的相关规范、制度,,,,,,,并指导落实;;;;;;;;
2.认真指导各项目公司拟开发项目的投资论证、剖析事情;;;;;;;;
3.凭证集团公司的规范文件,,,,,,,指导各项目公司体例《项目可行性研究报告》、《立项报告》等,,,,,,,并对其举行初审、评估;;;;;;;;
4.对房地产宏观政策与专题信息网络、调研剖析与数据统计,,,,,,,并对房地产市场的生长趋势做出研究和展望,,,,,,,并依此指导各项目开展有针对性的市场调研事情;;;;;;;;
5.指导协调各项目公司完成前期妄想、土地剖析、产品定位、开发妄想、经济测算等事情;;;;;;;;
6.指导各项目完成本钱评估事情,,,,,,,并在确定产品售价之前指导各项目对开发本钱举行准确核算,,,,,,,并凭证营业生长,,,,,,,随时做出准确开发核算。。。。。。。
任职资格:
1. 金融、经济、会计、地产类相关专业结业;;;;;;;;
2. 五年以上中大型地产开发类企业地产投资拓展事情履历,,,,,,,其中三年以上高级司理、总监或团队认真人岗位履历;;;;;;;;
3. 有乐成的小我私家主导的项目投资拓展业绩履历;;;;;;;;
4. 具有较强的投资剖析能力,,,,,,,投资项目评估、市场调研、宏观情形剖析能力,,,,,,,能够举行市场及行业研究,,,,,,,制订项目投资妄想计划,,,,,,,为投资决议提供依据,,,,,,,能自力编写商业妄想书、项目可研剖析;;;;;;;;
5. 具有优异的团队相助精神和较强的相同能力、谈判能力,,,,,,,责任心强,,,,,,,团队意识强。。。。。。。
二、薪酬待遇
薪资面议。。。。。。。
三、应聘方法
(一)有意者请将小我私家简历以电子邮件方法发送至电子邮箱:147399895@qq.com,,,,,,,报名时间阻止至2021年1月26日;;;;;;;;
(二)为利便吸收和查阅邮件,,,,,,,免去遗漏,,,,,,,请您将电子邮件主题以“应聘XX部分XX职位+姓名”名堂填写;;;;;;;;
(三)小我私家简介内容只管详细,,,,,,,事情业绩应细化;;;;;;;;
(四)建议详细填写手机号码等联系方法,,,,,,,如切合条件我们会第一时间与您取得联系;;;;;;;;
(五)简历模板请下载附件。。。。。。。

